¿Sacrificarías un ascenso por la conciliación?

¿Sacrificarías un ascenso por la conciliación?

Según un estudio de la compañía especializada en RRHH Michael Page, en España el 56% de los profesionales consideran que el equilibrio entre vida personal y profesional es fundamental, tanto que llegarían a sacrificar un ascenso si eso compromete a la conciliación....
Los empleados son los mejores «influencers»

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Quien mejor que los propios trabajadores para ser los embajadores de tu marca y empresa; poseen algo que ni el mejor influencer tiene: pertenecen a la empresa y eso les confiere un plus de autenticidad en todo lo que puedan compartir. En la actualidad, los empleados...
Una Startup es una empresa

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Es posible que algunos sientan cierta urticaria al leerlo, pero es cierto, una Startup, en el fondo, es una empresa, y debería de actuar como tal. Te preguntarás sobre el motivo de este post, y la realidad es que hace poco ha caído en mis manos una entrevista a un muy...
No todo el mundo tiene capacidad para teletrabajar

No todo el mundo tiene capacidad para teletrabajar

No es la primera ocasión en la que abordo el teletrabajo, y el trabajo en remoto, qué son dos modalidades distintas, pero tienen ciertas similitudes en ciertos procesos, pero no son los mismos. La principal diferencia es que el trabajo en remoto, el trabajador está...